진정한리더는어떤사고방식을가져야할까?

리더의 신념, 사고방식의 중요성

인생에는 기쁨도, 슬픔도 함 께 해 나가며 이뤄내는 것이 다.
기쁨의 좋은 일은 슬픔을 불러오기도 하며, 깊은 슬픔 도 놀라운 기쁨으로 전환될 수 있다. 그 가운데에서 자신 이 해야 할 일을 발견하고, 그 일에 신념을 가진 사람만이 행복할 것이다.


사람의 가치는 흔히 그가 찾아낸 진리로 판단되지만
사실 그보다는 그 진리를 찾기 위해 겪어 온 고난의 과정으로 정의되는 것이 옳다.(톨스토이)


고집과 편견이 가득한 사람은 자신을 다스리지 못한 리더 이다. 자신의 마음에 부정적 인 생각을 많이 품고 있을 수 있다. 그로 인해 주변 사람들 의 마음에 상처를 남긴다. 자신의 생각만 옳다고 주장하 는 리더는 넓은마음, 포용력 이 필요하다.


성인(리더)은 상심이 없어야 한다. 상심은 고정된 마음이 다. 성인은 리더이다. 리더가 고정되고 절대적 마음을 가지 면 타인을 허용하고 용서할 수 없게 된다. 리더는 한쪽으 로 치우치면 안된다. 모든 방향으로 열려 있어야 진정한 리더이다.


리더는 고집이 없어야 한다. 유연성과 겸손함이 있어야 한다. 조직을 감싸안고 이해 심이 있는 리더의 조직은 미래가 밝다.
고집과 아집을 버려야 한다.
겸손한 마음으로 사람들을 품어야 한다.
벼는 익을수록 고개를 숙인다.


당신은 어떤 리더인가?
아량과 사랑을 품는 리더가 되기를 바란다.
솔로몬의 지혜를 구해본다.
새해도 좋은 일 가득하시고
아량과 사랑을 품는 지혜로운 리더가 되시길 바란다.
감사합니다.